भारत सरकार की मिनीरत्न कंपनी एनसीएल मुख्यालय में स्थिति एमडीआई भवन में गुरुवार को दो दिवसीय महिला सशक्तिकरण व कार्यस्थल पर कॉन्फ्लिक्ट मैनेजमेंट पर कार्य शाला का आयोजन किया गया।कार्यशाला में वरिष्ठ आईएएस अधिकारी (सेवानिवृत्त) पूर्व कैबिनेट सचिव (हरियाणा सरकार) श्रकृष्ण मोहन बतौर फैकल्टी उपस्थित रहे और अपने लंबे प्रशासनिक अनुभव के आधार पर उपरोक्त विषयों पर एनसीएल कर्मियों का मार्गदर्शन किया।
गुरुवार को महिला सशक्तिकरण विषय पर आयोजित कार्यशाला में कृष्ण मोहन ने महिलाओं के अधिकारों, विधिक प्रावधानों, स्वयं के साथ या किसी अन्य महिला के साथ होने वाले अन्याय के खिलाफ आवाज उठाने, अपने स्वास्थ्य का ध्यान रखने, घर व कार्यस्थल पर अपने सम्मान व लैंगिक तटस्थता पर मुखर होकर अपनी बात रखने, वंचित वर्ग की महिलाओं के उत्थान के लिए कार्य करने तथा कार्यालयीन व पारिवारिक जीवन में सामंजस्य बिठाते हुए एक खुशहाल जीवन व्यतीत करने पर विस्तृत व्याख्यान दिया और साथ ही महिला कर्मियों द्वारा पूछे गए सवालों के जवाब दिए। इसी क्रम में श्री मोहन ने शुक्रवार को कॉन्फ्लिक्ट मैनेजमेंट पर आयोजित कार्यशाला में उपस्थित एनसीएल कर्मियों के साथ कार्यस्थल पर उत्पन्न मतभेद, तनाव , विवाद व संघर्षों के प्रमुख कारणों पर चर्चा की व इनसे बचने के सुझाव भी दिये।
इसके साथ ही कंपनी में सकारात्मक कार्य-संस्कृति तैयार करने, कर्मियों के बीच सौहार्दपूर्ण संबंध स्थापित करने, सभी स्तरों पर निष्पक्षता, विश्वास और आपसी सम्मान सुनिश्चित करते हुए कर्मियों की शिकायतों और संघर्षों को समय से निपटाने पर चर्चा की गयी जिससे कंपनी की उत्तरोत्तर प्रगति सुनिश्चित हो सके। कार्यक्रम के दौरान कर्मियों ने अपने दैनिक कार्यालयीन अनुभवों के आधार पर कई प्रश्न पूछे जिनका समाधान भी श्री कृष्ण मोहन ने दिया। कार्यक्रम के दौरान महाप्रबंधक (एचआरडी) दिनेश मिश्रा ने मुख्य वक्ता का स्वागत किया व उपरोक्त दोनों विषयों पर अपने विचार रखे।
गौरतलब है कि एनसीएल के मानव संसाधन विभाग द्वारा कर्मियों के तकनीकी ज्ञान, नेतृत्व क्षमता तथा व्यक्तित्व के सर्वांगीण विकास के लिए समय समय पर विभिन्न कार्यशालाओं व प्रशिक्षण शिविरों का आयोजन किया जाता है।
